【組織やチームを強くするコーチングスキルTOP3】

コーチングは企業の利益率を756倍にするなんてデータもありますが、

そこの土台には企業にこのような思いがあるからではないでしょうか?

・社員が主体的に動くチームを目指したい
・人材の定着率をアップしたい
・社員が”成長”や”やりがい”を感じる組織にしたい

これらに具体的、効果的にアプローチ出来るのがコーチングです。

Amazonリーダーシップ部門ベストセラー1位にもなった

『 リーダーを目覚めさせる KILLER QUESTION~女性トップビジネスコーチが斬り込む「39の質問」』

の、著者であり、省庁、日本を代表する企業でリーダー、人材育成、コミニュケーション研修を担当する

TCS認定プロフェッショナルコーチ
林友香 コーチより

「今すぐ使える組織やチームを強くするコーチングスキルTOP3」

無料セミナーのご案内です。

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【組織やチームを強くするコーチングスキルTOP3】

開催日時:  5月10日(月)11:00~12:00
                   5月25日(火)11:00~12:00
参加費: 無料(Zoom開催)
参加対象: 経営者、人事、人材育成のご担当者様

お申し込みは下記フォームより


https://forms.gle/bVW38psCq1GsnjnR8

※担当コーチ名には「渡邉明日香」とご記入ください。
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人材育成に力を入れている企業様は必ずと言っていいほど、コーチングを導入されています。

既に導入済の企業様も、まだそうでない企業様も、最新の情報、直ぐに使えるコーチングスキルをお伝えさせていただきますので、ぜひご参加ください。

本セミナーに関しまして、お問い合わせ、ご質問などございましたら、お気軽ご連絡くださいませ。

一般社団法人トラストコーチング
法人営業部
渡邉明日香
✉:watanabeasuka@trustcoahingschool.com

ハラスメントはなくならない?

今やジェンダー、職業、組織、家庭、学校、など関係なく、様々なハラスメントが存在しています。(あるサイトによると65種類もあるそうです😲)

2020年には職場におけるハラスメント防止のために、雇用管理上必要な措置を講じることが事業主の義務となりましたが、

規定や規則、問題が起こった後の対策はあれど、

セクハラなんてもう、何十年も前からずっーーーと言われ続けているのに、なぜなくならないのか?

それは、
《 ハラスメントしている本人はしている事に気づいていないことがほとんど。》

自分だけの大丈夫のものさし(無自覚の価値観)で他者に対しても大丈夫でしょ?とコミニュケーションをとってしまっている。

ここの部分に具体的にアプローチし、
意識、行動への変化をもたらす事が出来るのがコーチングです。

無意識や本人の何気ない言動が
相手、周りをどんな気持ちにさせるのか?
どんな影響を与えるのか?

など、自分を俯瞰してみられる視点を増やすこと。

また、

周りと円滑な関係性を作るため、その場を盛りあげるため、面白おかしく話す人(事)が必ずしもコミニュケーション力が高いとは限りません。

自分は良かれと思っているコミニュケーションは本当に周りにとっても心地よいものなのか?

小さな頃から両親のお店に出て沢山の人と関わってたし、空気も読めるし、先回りして行動も出来るし、そんな私はコミニュケーション力が高い、強みだと思い、本気で履歴書に書いていた私ですが、

コーチング(コミニュケーション)を学べば学ぶほど、本当の意味でのコミニュケーション力が高い人と自分の違いや足りないところに、うぬぬ…となりながらも、これを知れたことは人生の大きな起点だったなと感じています。

学んでいても、つい言ってしまう余計な一言や、言い過ぎてしまった、もしかしたら傷つけてしまったかもしれないと思うことも、反省や伸び代は沢山のありますが、

勉強会やコーチと話すことで、改めて「自分の中の無意識」に向き合い言語化することで、自分を俯瞰して見ることが出来て、1人で考えるより、今までには無かった新しい答えが出てきたりして、次のアクションが早くなったりと行動に変化が現れます。

コミニュケーションなんて学ぶものではない、学んだからって何が得られるの?

と思っている人はまだまだいるかも知れません。

しかし、本当のコミニケーション力とは何かを知ること、学ぶことで、

今の自分の現在地(コミニュケーション力)を知ることが出来ます。

自分との対話の質を高め、自己認識力を高め、自分が無意識に周りに与えている影響を考える、知ること、

そして、周りで引き起こされる人間関係の摩擦やハレーション回避の為に、学んだコミニュケーションを活かす事は、

人生において、職場、子育て、プライベート、全てに対してのリスクマネジメントに加え、大切な人達への貢献にもつながります。

人のストレスは8割が人間関係。

どの場面でも、このストレスが減れば自然とモチベーション、パフォーマンスは高まります。

最高のパフォーマンスが発揮されたら、
あなた以外の誰の笑顔が増えると思いますか?

昨晩、娘の鼻くそハラスメントに激怒した私。あんなに怒らなくても良かったな。伝え方、反省…。

TCS認定コーチ
MCS認定ティーチャー
PAA認定パートナーシップコーチ
渡邉 明日香
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法人向け【トラストボーディング】

プロコーチとの1on1を含めた、組織全体のコミュニケーション力の底上げを可能にする、
完全オンラインの継続型コーチング研修

◆高い実績をもつプロコーチとの
1on1のショートセッション月1回受け放題

◆日本トップコーチによるコーチングのノウハウ動画(約5分)の見放題

◆トップコーチ陣によるリアルタイムオンライン研修、ライブ型セミナーでアウトプット

階層別、部下育成マネジメントから、新入社員研修、コンプライアンス、ハラスメントなどの人材育成に必要不可欠なその他、厳選された約600ものコンテンツが追加料金なしで見放題!

学ぶだけでは終わらせない「出来るまで」を可能にした、ニューノーマル企業研修、トラストボーディングでは、省庁はじめ大手企業が選ぶ研修の一部をコンテンツとして視聴する事が可能です。

◆トラストボーディング
https://trustboarding.com/

◆2分でわかる魅力とポイントはこちらから
https://t.co/RhMwQ9MWGs

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🌟個人向けコーチングメニュー

◇トラストコーチング
コーチングを体感しながらコーチングを学ぶ
大切な人を大切にするために
https://asukawcoaching.com/coachingservice/tcs/
 
◇マザーズコーチング(ペアレンツコーチング)
親が子どものために学ぶ、可能性を広げるコミュニケーション講座
https://asukawcoaching.com/coachingservice/mothers/
 
◇パートナーシップコーチング
パートナーと共に生きる喜びを
https://asukawcoaching.com/coachingservice/pertnership/

コミュニケーションを学ぶ文化のある企業へ

社員一人一人が輝きを増し、
より楽しく笑顔で働けるようになったなら、企業の理想の形へ、未来へより近づくことでしょう。

業界初のオンライン配信型コーチング研修

『トラストボーディング』

1講座、約5分。

オンラインだから隙間時間に
どこでも学ぶことが可能です。

インプットだけでなく、アウトプットを大事にしているトラストボーディングは、

学ぶだけで終わらない、

「出来るようになるまで」

を目的としたトータルオンラインの
配信型コーチング研修サービスです。

コーチングは良いけど高いからトップ、
役員のみが受けるというイメージを壊し、

社員一人一人が日本トップのコーチングを学べることが出来るのは「トラストボーディング」だけです。

コミュニケーションを学び社員一人一人が学ぶことで得られるメリット…。

想像するだけで、変化の大きさを感じずにはいられません。

年内最後のトラストボーディングの説明会は

12/22 ㈫ 13:30-14:30

お問い合わせをいただいたあと、
お申し込みフォームを送らせていただきます。

個別説明会、ご相談は別日でも可能な日にちがありますので

お気軽にメッセンジャーにて、お問い合わせ、ご連絡ください。

トラストボーディングhttps://trustboarding.com/

一般社団法人トラストコーチング
法人営業部
渡邉明日香

【進化を選ぶか現状維持か?】

「日本の人事部」主催のHRアワードで
プロフェッショナル人材開発・育成部門 最優秀賞に選ばれた(スマートボーディング)FCEトレーニングカンパニー様と協力して出来た

『トラストボーディング』

「人材開発のプロフェッショナル」
×
「コーチングのプロフェッショナル」

業界初の進化し続ける人材育成研修プログラムです。

インプットして学んで終わりでは、
今までと何も変わらないし続かない。

それを打破するため、

「出来るようになるまで」を目的として
『アウトプットができる場所』にポイントをおいています。

また、社外コーチサービスもついていて、月6万円弱で、このサービスを受けられるのは、今までの常識ではありえないと言っても過言ではありません。

(通常コーチング研修となると、何十万~)

高くて当たり前、だからトップ、役員だけが学ぶコーチングのイメージを壊し、

企業全体で学ぶことで、組織の底上げや、一人一人の自主性を高め、

人材教育、育成、研修のコストダウンを計りながらも、

「生産性を高める」

ことを可能にするプログラムです。

『現状維持は衰退』

とウォルト・ディズニーもいうように、

今こそ進化をとげる企業こそが
この乱世を生き残れる企業です。

『トラストボーディング 』の説明会にご参の企業様にのみ、

「キングダムで学ぶ最強のコミュニケーション力」の著者であり、省庁、日本を代表する企業様の人材育成を担当する、

馬場 啓介 コーチのコーチング動画を一部ご覧いただく事が可能です。

まずは、日本を代表するトップコーチのコーチングを約5分、体感して、

今までにない、新しい人材育成の情報を得ることが2021年の「会社の成長力を決める」ことにもなるでしょう。

会社も企業も全ては「人」
~5年後も期待できるわたしへ~

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【トラストボーディング⠀】

年内の無料説明会は

12月22日(火)13:30~14:00

個別説明会では、別日でも可能です。

お申し込み、お問い合わせはメッセンジャー、

またはこちらフォームよりご連絡ください。↓↓↓
https://ws.formzu.net/fgen/S75783776/

企業・団体様であれば社員様の人数関係なく、
ご案内できますサービスがありますので
お気軽にお問い合わせくださいませ。

トラストボーディング
https://trustboarding.com/

一般社団法人トラストコーチング
法人営業部
渡邉明日香

次回は年明け1月14日です!https://fce-group.jp/face/work/tckingdom

年内契約が断然お得!!トラストボーディングく

今こそ人材育成に新たな風を!

【業界も大注目の、企業向けコーチングサービス『トラストボーディング』】

省庁、日本を代表する大企業をはじめ、勢いあるスタートアップ企業からも選ばれ続けているトラストコーチングの人材育成のトータルオンライン研修サービス『トラストボーディング』のご紹介です。

コーチングを導入してみたいけど値段が…、導入したけど使えてない…、などでお悩みの人事、教育担当の方は必見です!

なんと!!業界では破格の月6万円弱(30ID迄)にてトラストボーディングを導入可能です、

「キングダムで学ぶ最強のコミニケーション力」の著者でもあり、

日本のトップコーチ馬場啓介コーチによる、「オリジナルコーチング動画」を継続配信。

その他にも、

・多岐にわたるe-Learningコンテンツ
(コーチングスキル、リーダーシップ、マネジメント、新人研修、ビジネスマナー、営業スキル、コンプライアンス、ハラスメント etc..)
・リアルタイムオンライン研修
・TCS認定コーチによる1on1
・オリジナル自社コース作成
・社員の学習進捗管理(テスト・レポート)

など、多くの機能を盛り込み、あらゆる角度から人材育成や目標達成をサポートします。

「誰に」、「何を」学んで欲しいのか、個々の課題別から、コース、役層別でも、とてもシンプルに短時間で(5-15分)で個々に何度でもどこでも学べるシステムです。

学ぶだけではない「出来るようになるまで」を目的としたコンテンツですので、アウトプットする場を大切にしているのもポイントです。

コストダウンをしながら、生産性を高め、

「リモートワークにおける組織のコミュニケーション力を底上げしたい」

「目標達成に向け応援しあい、成長しあえるチームをつくりたい」

また、特に

☑️毎年新人育成で同じことをしているので仕組み化したい。
☑️モチベーションの低い社員の対応に困っている。
☑️プレイングマネージャーが多く、自分のやり方を押し付けるマネジメントしかできない。
☑️リモートワーク中の社員に学ぶ機会を与えたい。
☑️チームメンバーや他部署とのコミュニケーションがうまくいっていない。
☑️研修のコスト削減と時間短縮を考えている。
☑️学んでも実業務に活かしきれていない。
etc.

このようなことでもお困りでしたら、是非、ご連絡ください。

近年、オンボーディング施策の重要性がクローズアップされている今、「人間関係」にフォーカスしたコーチングを主軸としたトラストボーディングは、

社内、外でのコミュニケーションを大切にされています企業様へ必ずお役に立つことでしょう。

現在コロナ支援として、年内契約の企業様には、初期費用を通常10万円のところを先着100社限定にて無料、2ヶ月間無料を提供させていただいております。

トラストボーディングについて、

馬場啓介コーチのコーチング動画を見てみたい、

更に詳しくどんな感じなのかシステムを見てみたいなど、

ご興味がある経営者・企業の人材育成ご担当者様は、是非お気軽にお声がけください!

トラストボーディングHPhttps://trustboarding.com/

お問い合わせは

watanabeasuka@trustcoachingschool.com

まで

ご連絡お待ちしています。

一般社団法人トラストコーチング
法人営業部
渡邉明日香